? Analista de Capacitación y DesarrolloBase: La Paz
? Funciones principales- Detectar necesidades de capacitación
- Diseñar y ejecutar programas de formación
- Coordinar la evaluación de desempeño y clima organizacional
- Formular y ejecutar el Plan Anual de Capacitación
- Ejecutar el Plan Anual de capacitación
- Coordinar la logística de jornadas de capacitación
? Requisitos- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines
- 1 año de experiencia en capacitación
- Conocimiento en metodologías de aprendizaje
- Uso de plataformas digitales de aprendizaje (Ubits, e-learning u otras)
- Manejo de paquetes de Microsoft Office
- Disponibilidad para viajar
? PostulaciónLas personas interesadas deben completar el formulario escaneando el código QR o accediendo al enlace correspondiente:
Analista Financiero(a) Objetivo del Cargo:Proyectar tendencias futuras del mercado y de la empresa para anticipar el desempeño financiero futuro y la viabilidad de inversiones. Analizar la información financiera de las empres...
Descripción del empleo¡UNETE A LA FAMILIA UNIVERSAL BROKERS S.A.! ESTAMOS CRECIENDO Y BUSCAMOS TALENTO INNOVADOR Y APASIONADO ¡DESCUBRE TU OPORTUNIDAD!ANALISTA DE SISTEMASBASE LA PAZFormación Profesional:- Licenciatura en I...
Formación académica:- Título en ingeniería de Sistemas, Ingeniería Comercial, ingeniería Industrial o ramas afines.- Maestría en Business Analytics o Business Intelligence (deseable)Conocimientos Específicos:- Excel av...
Nuestro cliente, una naviera líder a nivel mundial está en búsqueda de una persona orientada a resultados, con capacidad de liderazgo y comprometida para ocupar el cargo de:ANALISTA DE CULTURA ORGANIZACIONALLa persona selecc...